岗位职责：
1、负责市场调研和需求分析，负责年度销售的预测，目标的制定及分解，确定销售部门目标体系和销售配额；
2、制定销售计划和销售预算，负责销售渠道和客户的管理，组建销售队伍，培训销售人员，评估销售业绩，建设销售团队。
3、帮助公司招聘业务经理人
任职资格：
1、市场营销等相关专业，有销售管理工作经历者优先，具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
3、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
工作时间：早8晚5
